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“盒马全国杀鱼专业技能考试大纲”背后,是新零售催生

发布日期:2020-06-24 07:54   来源:未知   阅读:

原标题:“盒马全国杀鱼专业技能考试大纲”背后,是新零售催生的新蓝领

近日,自媒 体大号“售楼处”一篇谈及疫情对经济影响的文章中的一句 “阿里文娱院线以前的排片经理,现在在盒马杀鱼”,本来是个段子,但被广为流传后,越来越被信以为真。

6月19日晚,微信公众号“盒马布告栏”与微博账号“盒马瞎操心”分别以“辟谣”和“回应外界关切”的形式进行了回应。据记者了解,“盒马布告栏”账号主体为“上海盒马网络科技有限公司”, “盒马瞎操心”微博认证隶属盒马鲜生公司,由此可以视作是盒马对此段子的官方回应。

这个段子的流传,其实暗含着一层“排片经理比杀鱼师”更高级的职业逻辑。而盒马回应的聪明之处就在于,一句“术业有专攻”,既尊重了排片经理所代表的白领,又肯定了杀鱼师所代表的蓝领的价值。

在博得不少网友好感的同时,推文和微博帖子放出来的“盒马全国杀鱼专业技能考试大纲”也引起了网友的热议,不少网友还大呼“可爱”。

据记者向盒马求证,除了宰杀技能考试,水产养殖、拣货、理货、打包、配送等职位都有相应的技能培训、考试和大赛,优胜者将会获得“xx之星”的荣誉称号。

往深一层看,宰杀员、养殖员、拣货员、理货员、打包员、配送员,都是盒马所代表的新零售所催生的新职位、“新蓝领”。

为什么说是新蓝领?

他们从事的职业兼具热门行业与大公司的正规体系,不再是传统意义上的蓝领。在新零售的经济体背景下,所做的也不是大家印象中的简单重复的劳动。

以水产养殖职位为例,盒马要实现的是72小时从原产地到用户餐桌,这种快进快出需要相关的工作人员具备水产新鲜度管理,以及品质安全把控的专业知识;而盒马的30分钟送达服务,除了配送员,还依赖于穿梭在门店不同货架的拣货员们非常熟练的操作,他们需要对商品陈列和动线烂熟于心,同时具备随时调换货的现场反应能力。一个熟练的杀鱼师,同样需要时间的积累和技能沉淀。

更重要的是,“新蓝领”的收入已经赶上来了。类似“配送小哥月薪过万”“快递员收入秒杀白领”这样的标题开始频频见诸媒体和朋友圈。有相关数据显示,新蓝领和白领的平均收入差距的确在不断缩小。

还有一点值得强调的是,越来越多的80后和90后开始成为“新蓝领”的主力军,他们成长于中国经济高速增长的时代,90后则刚好赶上了中国移动互联网的飞速发展。他们对公司、工作环境、工作内容都有不同于60后、70后的要求。这也决定了他们与传统蓝领的不同。

根据国家统计局的数据,21岁-40岁的新蓝领占整体蓝领阶层的53%,随着更多高等大学和大专院校学生进入就业市场,这一比例可能还会增加。“

用阿里巴巴集团董事局主席兼首席执行官张勇的话说,“数字化时代的新商业文明,本质是要回到人本身,关注一个个具体的人,关注全社会的效益”。

所以在未来的新商业文明时代,白领和蓝领的界限会越来越模糊,不断学习并适应多变的环境所需要的能力,才能提高个人在就业市场的竞争力,并拥有体面的收入和社会地位。

不管在任何时代,每一种职业都值得被尊重。